Le 21 Avril, soit un mois après la fin des doctoriales...

 

Nous sommes allés fêter notre rencontre et notre toute nouvelle ouverture d'esprit sur l'avenir (merci les doctoriales...) lors d'une soirée au restaurant.

Durant cette soirée, les doctoriants pleins d'entrain on mis le feu au restaurant (au figuré) et renversé des plats (au sens propre, c'est du propre...)

 

au fait, pourquoi attendre si longtemps pour rentrer cet article sur le blog? parce que chercher du travail, ça prend du temps...et bronzer aussi ça demande beaucoup d'énergie: comme on m'avait fait la réflexion au resto que j'étais blanche comme un cachet, je me suis fait un devoir de répondre à vos exigences...

 

 

A bientot pour de nouvelles aventures....

L'équipe de communication des doctoriales a réalisé un ensemble d'interviews pour atteindre plusieurs objectifs. Ainsi, plusieurs questions ont été posées à 4 doctorants le premier soir, et elles ont été répétées le dernier soir afin d'observer l'évolution potentielle de leurs réponses.

Afin de mesurer l'impact des doctoriales, il était important de visualiser rapidement quel profit en tirent les thésards. On les a questionnés dans ce but sur leurs attentes envers ce module de l'école doctorale.

Le fond des doctoriales étant d'améliorer la communication entre les entreprises et les docteurs, nous les avons également questionnés sur leurs intentions futures, envers le monde de l'entreprise, et leurs s'ils envisageaient de se tourner vers le domaine de la création d'entreprise.

Enfin, nous leur avons demandé quelles étaient leurs compétences.

Vous retrouverez une analyse de ces interviews dans le journal de Contact d' Avril....déjà paru...

Questionnaire 1, dimanche soir

·        Que sont pour vous les doctoriales ?

·        Qu’attendez vous des doctoriales ?

·        Avez-vous comme projet de créer une entreprise à plus ou moins long terme ?

·        Vous sentez vous les capacités de le faire ?

·        Selon vous, quelles sont vos compétences ?

Questionnaire 2, vendredi soir : questions compléntaires

·        Les doctoriales ont-elles satisfait à vos attentes, que vous ont apporté les doctoriales ?

·        Les doctoriales vous ont-elles permis de découvrir ou développer de nouvelles compétences ?

·        Etiez vous porteur du projet ? 

Julie Deter

1.

Je viens aux doctoriales pour acquérir plus de confiance en moi, et sortir un peu du labo. Je pense à créer une entreprise mais je ne m’en sens pas encore les capacités. Mes compétences se situent essentiellement dans le domaine technique de ma recherche.

2.

Les doctoriales sont un module d’ouverture au monde de l’entreprise. Cela permet de connaître des gens, de faire la fête ( !!!). Cela me permet aussi de réaliser que ma recherche me passionne.

Les doctoriales ont satisfait mes attentes, j’ai plus confiance en moi et j’ai fait de nouvelles connaissances. Je ne pense pas créer une entreprise après ma thèse mais ne suis pas réticente à cette idée non plus : je m’en sens les capacités. Les doctoriales m’ont permis de découvrir de nouvelles qualités : la gestion d’une équipe, et des personnes. Le plus intéressant est de faire ressortir le potentiel de chaque personne.

Dans le groupe, j’étais leader, porteur de projet (septizamis).

2eme année de thèse sur "l impact des parasites sur la dynamique cyclique de rongeurs" au CBGP (campus baillarguet). Mes spécialités sont la parasitologie et l'écologie.

Christine Grillot

1.

Pour moi les doctoriales sont perçues comme un séminaire qui me permettra de rencontrer directement les entreprises. Elles s’apparentent aussi à une semaine de coaching.

J’attends des doctoriales qu’elles me permettent de prendre des contacts dans le monde de l’entreprise, et aussi avec un réseau plus élargi de doctorants.

Je n’ai pas envie de créer une entreprise car c’est pour moi un milieu inconnu. Je n’ai pas le mode d’emploi !!

Mes compétences sont la persévérance et l’ouverture d’esprit. Je m’intéresse à d’autres domaines que ma thèse, et je ne veux pas rester travailler seule au fond de mon labo…je veux sortir un peu de ma thèse !

2.

Les doctoriales m’ont permis de mieux connaître l’entreprise, et de travailler ma capacité d’adaptation au monde de l’entreprise pour une meilleure insertion.

Je pense qu’il existe un réel marché de l’emploi pour les docteurs dans l’entreprise, mais que ce ne sont pas seulement nos compétences scientifiques spécifiques qui nous permettrons d’accéder à un poste.

Je ne pense toujours pas créer une entreprise, mais cela me fait moins peur grâce aux doctoriales: une idée simple et bien ciblée et le tour est joué !

Durant les doctoriales, les tâches et ateliers que nous avons suivis m’ont permis une ouverture à d’autres activités, vers lesquelles je ne serais pas allée spontanément. Malgré moi, je me suis découverte de nouvelles compétences, c’est très positif.

Notamment l’adaptabilité, ce qui se retranscrit directement pour ma future insertion professionnelle: j’arriverai maintenant plus facilement à cibler mes savoirs être et mes savoir faire pour m’adapter à une offre d’emploi.

J’ai étudié l’aspect juridique autour de notre projet (Good Vibes) : bien que ce soit complètement hors de ma spécialité (hydrologie), j’ai trouvé cela intéressant.

Sujet de thèse : Analyse du fonctionnement hydrologique et de la qualité de l’eau d’une rivière intermittente. Application à la rivière laVène, qui se jette dans l’étang de Thau.

Spécialité : hydrologie de surface/qualité de l’eau. Modélisation hydrologique conceptuelle.

Stephan Maurel

1.A mon avis, les doctoriales servent à rassembler des doctorants de divers milieux, à prendre des contacts avec les sociétés. J’ai pensé créer une entreprise mais cela reste une idée vague plus qu’un projet. Je suis confiant par contre, et j’aurais les capacités de le faire s’il m’en venait l’envie.

Mes compétences sont d’être travailleur et perfectionniste.

2.

En fait je n’avais pas trop d’attentes envers les doctoriales, j’ai été poussé par des amis qui finalement n’ont pas pu venir. C’était une super expérience, et je suis 100% ravi.

Je ne souhaite toujours pas créer d’entreprise, mais les idées commencent à germer. Je suis tout de même bien plus motivé par la recherche. Je n’ai pas de projet de création d’entreprise. Les doctoriales m’ont permis de réaffirmer mes compétences, dont le champ me semble plus large. J’ai plus confiance en moi, et je me suis découvert plus de capacités notamment la capacité d’adaptation. C’est formateur (sur le plan humain aussi ndl).

Dans mon groupe, j’occupais le rôle de conseiller, consultant. J’étais porteur du projet (Vinky). Nous avons trouvé le projet pendant le volley !

Mon sujet de thèse est "Rôle d'un nouvel ARN épissé chez le Virus des Leucémies Murines (MLV) dans les cellules infectées".Ma spécialité est "Virologie Moléculaire".

 Benoit Zenou

1.

Les doctoriales sont pour moi un lieu d’échange, l’occasion de prendre des contacts avec d’autres doctorants, notamment des thésards faisant partie du milieu des sciences dites «dures ». Je veux aussi connaître d’autres alternatives au métier d’enseignant chercheur.

J’attends des doctoriales qu’elles engendrent en moi une certaine ouverture d’esprit sur l’emploi, l’offre et la demande. L’emploi dans le milieu associatif, donc public (les régions, collectivités territoriales) m’intéresse plus que le milieu de l’entreprise dont j’ai déjà fait l’expérience.

Je ne souhaite pas créer d’entreprise, mais je m’en sens les capacités. 

Mes compétences sont techniques, j’ai aussi une bonne faculté d’adaptation mais ce n’est pas une compétence de mon point de vue…

2.

Je ne suis pas très satisfait des doctoriales du point de vue de l’apport « technique » : je pense que dans l’état, elles ne sont pas vraiment adaptées aux doctorants des sciences sociales. Cela provient certainement d’un problème de fond : les organisateurs sont issus des sciences « dures », et ne connaissent pas bien la recherche en sciences sociales.

D’un point de vue humain et personnel, ces doctoriales m’ont permis de découvrir  de plus près les thésards en sciences « dures ». J’ai aussi pu me rendre compte que mes compétences s’étendaient bien au-delà du champ technique…J’ai pris plus confiance en moi, et j’ai su trouver ma place au sein du groupe. J’étais le porteur du projet (AIC), même s’il est très éloigné de mes convictions personnelles ! D’ailleurs, je ne pensais pas pouvoir me battre autant pour un projet auquel dans le fond je n’adhère pas totalement. L’apparition de ce trait de personnalité est une surprise intéressante !  Mes compétences furent utiles, il a fallu que je valorise mes connaissances pour les mettre au service de notre projet.

mon sujet est "le capital social et les transferts intergénérationnels"

je suis économiste, plus particulièrement en économie sociale.